Capacitación en el trabajo

La capacitación en el trabajo (OJT) ofrece a los participantes la oportunidad de recibir una remuneración mientras se capacitan, en tanto que los empleadores se benefician al recibir un reintegro salarial parcial durante la duración de la capacitación.  OJT se concentra en empleos que involucran nuevas tecnologías, producción, servicio o habilidades adicionales para puestos de tiempo completo (se considera tiempo completo a 30 horas semanales) cuya remuneración es, como mínimo, de $12.00 por hora o más.  Las ventajas para el empleador incluyen:

• Acceso sin costo a un conjunto revisado cuidadosamente de talentos disponibles
• Usted establece los requisitos, la entrevista y selecciona a la persona
• Capacitación personalizada a su manera, en su lugar de trabajo
• Reciba un 50 % de reintegro del salario de un empleado nuevo, hasta $21.00 la hora, mientras este se encuentra en capacitación (hasta 400 horas y sobre la base de la ocupación elegida)
• El reintegro promedio respecto del empleador es $3,000
• Un proceso sencillo con poco papeleo

Nos asociamos con empleadores de varias industrias y lugares en los 13 condados de la región y disponemos de un equipo de reclutadores especializados a fin de conectar las habilidades con los puestos.  Invitamos a participar a empleadores de sectores privados sin fines de lucro o sectores privados con una identificación tributaria emitida por el estado vigente y un historial reciente de salarios imponibles en al menos tres empleados actuales.

Para obtener una copia del cuestionario de elegibilidad, envíe un email a talent@wrksolutions.com o llame al 713-688-6890.

OJT está disponible solo para nuevos empleados y la información de capacitación se debe establecer antes de la fecha de inicio, ¡así que no tarde en contactarnos antes de contratar!

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