Navegación principal

Recursos relacionados

Ver más

Datos económicos y de empleo

La información del mercado laboral que brindamos se concentra en los trece condados de la región de la Junta de Fuerza Laboral de la Costa del Golfo. La Oficina de Estadísticas Laborales produce esta información y Texas Workforce Commission la distribuye. A través de los datos de empleos y salarios de la industria, las empresas pueden consultar para ver cuál es el rendimiento de su actividad dentro de la economía. ¿Su empresa se achica mientras otras crecen? 

A través de la información sobre salarios profesionales, las empresas pueden consultar para ver si sus salarios son muy bajos, lo que podría ocasionar que la rotación de empleados sea mayor que el promedio con respecto a esa ocupación.  El análisis exhaustivo de la información económica y de empleo a nivel local puede revelar el elemento clave para hacer funcionar su empresa e informar sobre su estrategia de reclutamiento.  Brindamos esta información sin ningún costo y podemos trabajar junto a usted a fin de determinar cómo usar las estadísticas e identificar y capitalizar las oportunidades para su empresa.


Información sobre empleos

Índice de desempleo de abril de 2019: Real (sin ajustes estacionales)

EE. UU. – 3.3%
Texas – 3.0%
Costa del Golfo de México – 3.2%
Houston-The Woodlands-Sugar Land MSA – 3.2%

Otros índices locales

Abril: cambio en el recuento anual de empleos de la industria
Houston-The Woodlands-Sugar Land MSA – 86,200 (2.8%)

Información detallada

Abril del 2019: el informe de empleos se publicó el 17 de mayo de 2019 para la región de la Costa del Golfo de México.

Los empleadores en MSA H-W-S informaron un aumento de 17,500 empleos en abril.  El aumento del 0.6 por ciento fue dos veces mejor que el aumentos promedio histrórico de 0.3 por ciento. Muchas industrias-sectores lograron aumentos con las mayores ganancias en:

  • Recreación y hotelería, un aumento de 7,600 empleos o un 2.3 por ciento
  • Servicios profesionales y comerciales, un aumento de 4,600 empleos o un 1.0 %
  • Los servicios de educación y salud, un aumento de 4,200 empleos o un 1.0 por ciento
  • Construcción, un aumento de 3,000 empleos o un 1.4 por ciento

Se encontraron disminuciones en abril en:

  • Fabricación, una caída de 1,200 empleos o un 0.5 por ciento
  • Las ventas al por mayor, una caída de 1,600 empleos o un 0.9 por ciento
  • Gobierno, una caída de 1,000 empleos o un 0.2 por ciento

Los empleadores en MSA H-W-S incorporaron 86,200 empleos durante el año. El ritmo de crecimiento del empleo en MSA aumentó medio punto porcentual hasta 2.8 por ciento, un punto porcentual más rápido que el 1.8 por ciento del país. El aumento del empleo fue general:

  • Servicios profesionales y comerciales, un aumento de 22,300 empleos o un 4.6 %
    • El área de ingeniería, arquitectura y servicios relacionados incorporó 6,400 empleos 
    • Los servicios administrativos y de apoyo agregaron 6,700 empleos
    • El diseño de sistemas de computación y los servicios relacionados agregaron 1,800 empleos
  • Fabricación, un aumento de 14,900 empleos o un 6.6 por ciento
    • La fabricación de productos de metal agregó 6,300 empleos
    • La fabricación de máquinas agregó 4,300 empleos
  • Los servicios de educación y salud, un aumento de 14,500 empleos o un 3.7 por ciento
  • Recreación y hotelería, un aumento de 8,300 empleos o un 2.6 por ciento
  • Otros servicios, un aumento de 5,500 empleos o un 4.9 %
  • El transporte, depósitos y servicios públicos, un aumento de 4,400 empleos o un 3.0 por ciento
  • La minería y explotación forestal, un aumento de 4,700 empleos o un 6.1 por ciento
  • Construcción, un aumento de 4,500 empleos o un 2.0 por ciento

La única caída interanual fue en:

  • Comercio minorista, una caída de 3,400 empleos o un 1.1 por ciento
  • Información, una caída de 800 empleos o un 2.5 por ciento

La tasa de desempleo en el Área de Estadísticas Metropolitanas de Houston-The Woodlands-Sugar Land (MSA H-W-S) cayó medio punto porcentuales hasta una baja única del 3.2 por ciento en abril de acuerdo con los registros que se remontan al año 1990.

Si tiene alguna pregunta comuníquese con nuestros asesores comerciales en su oficina vocacional más cercana, o por email en Ron.Borski@wrksolutions.com. Para obtener más información en otras áreas en el estado visite la Oficina de Estadísticas Laborales o Texas Workforce Commission.


Información del mercado laboral

Perfiles del área de estadísticas metropolitanas (MSA): Perfiles económicos

Para obtener Información sobre el mercado laboral, comuníquese con Ron Borski en:
     Workforce Solutions - Ron Borski
     3555 Timmons, Suite 120
     Houston, TX 77027
     832-681-2535 (Voz)
     832-681-2500 (Fax)
     ron.borski@wrksolutions.com


Bolsa de talentos


Información regional


Información histórica de empleo

Volver arriba