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Datos económicos y de empleo

La información del mercado laboral que brindamos se concentra en los trece condados de la región de la Junta de Fuerza Laboral de la Costa del Golfo. La Oficina de Estadísticas Laborales produce esta información y Texas Workforce Commission la distribuye. A través de los datos de empleos y salarios de la industria, las empresas pueden consultar para ver cuál es el rendimiento de su actividad dentro de la economía. ¿Su empresa se achica mientras otras crecen? 

A través de la información sobre salarios profesionales, las empresas pueden consultar para ver si sus salarios son muy bajos, lo que podría ocasionar que la rotación de empleados sea mayor que el promedio con respecto a esa ocupación.  El análisis exhaustivo de la información económica y de empleo a nivel local puede revelar el elemento clave para hacer funcionar su empresa e informar sobre su estrategia de reclutamiento.  Brindamos esta información sin ningún costo y podemos trabajar junto a usted a fin de determinar cómo usar las estadísticas e identificar y capitalizar las oportunidades para su empresa.


Información sobre empleos

December 2018 Unemployment Rates: Actual (Not Seasonally Adjusted)

EE. UU. – 3.7%
Texas – 3.6%
Costa del Golfo de México – 3.9%
Houston-The Woodlands-Sugar Land MSA – 3.9%

Otros índices locales

December Over-the-Year Industry Job Count Change
Houston-The Woodlands-Sugar Land MSA – 108,300 (3.5%)

Información detallada

December 2018 employment data was released on January 18, 2019 for the Gulf Coast region.

Employers in the H-W-S MSA added 3,700 jobs over the month. The 0.1 percent increase was much weaker than the historical average increase of 0.5 percent. The primary contributors to the weak increase were:

  • A loss of 4,900 jobs in Construction
  • A loss of 2,200 jobs in Professional and Business Services
  • A much weaker than average increase in Retail Trade.

The largest December gains were in:

  • Transportation, Warehousing, and Utilities which had its largest December increase since 2006, up 4,300 jobs.
  • Manufacturing, up 1,700 jobs.
  • Leisure & Hospitality, up 1,700 jobs.

Employers in the H-W-S MSA added 108,300 jobs over the year. The pace of job growth fell for the third consecutive month to 3.5 percent, down eight-tenths of a percentage point from a peak of 4.3 percent in September 2018. Primary contributors to over-the-year growth were:

  • Professional and Business Services, up 28,500 jobs or 5.8 percent
    • Architectural, Engineering, and Related Services added 3,300 jobs
    • Computer Systems Design and Related Services added 1,300 jobs
    • Employment Services added 5,600 jobs
    • Services to Buildings and Dwellings added 5,800 jobs
  • Construction, up 19,400 jobs or 18.8 percent
    • Construction of Buildings added 10,500 jobs
    • Specialty Trade Contractors added 5,500 jobs
    • Heavy and Civil Engineering Construction added 3,400 jobs
  • Trade, Transportation, & Utilities, up 14,000 jobs or 2.2 percent
    • Wholesale Trade added 4,700 jobs
    • Transportation, Warehousing, and Utilities added 8,500 jobs
  • Manufacturing, up 15,600 jobs or 7.1 percent
    • Fabricated Metal Product Manufacturing added 7,400 jobs
    • Agriculture, Construction, and Mining Machinery Manufacturing added 4,400 jobs

Industry sectors experiencing weaker than average or negative growth include:

  • Leisure and Hospitality, up 2,900 jobs or 0.9 percent, much lower than a historical average increase of 3.1 percent
    • Food Services and Drinking Places down 900 jobs or 0.3 percent, much lower than a historical average increase of 3.6 percent
  • Government, up 2,800 jobs or 0.7 percent, much lower than a historical average increase of 1.8 percent
    • Local Government Educational Services, up 200 jobs or 0.1 percent, much lower than a historical average increase of 2.5 percent
  • Information, down 600 jobs or 1.9 percent


The rate of unemployment in the Houston-The Woodlands-Sugar Land Metropolitan Statistical Area (H-W-S MSA) rose one-tenth of a percentage point to 3.9 percent in December, slightly higher than the state’s 3.6 percent rate and nation’s 3.7 percent rate.

Si tiene alguna pregunta comuníquese con nuestros asesores comerciales en su oficina vocacional más cercana, o por email en Ron.Borski@wrksolutions.com. Para obtener más información en otras áreas en el estado visite la Oficina de Estadísticas Laborales o Texas Workforce Commission.


Información del mercado laboral

Perfiles del área de estadísticas metropolitanas (MSA): Perfiles económicos

Para obtener Información sobre el mercado laboral, comuníquese con Ron Borski en:
     Workforce Solutions - Ron Borski
     3555 Timmons, Suite 120
     Houston, TX 77027
     832-681-2535 (Voz)
     832-681-2500 (Fax)
     ron.borski@wrksolutions.com


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